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2021/9/26 13:10:52
万年历日历:杭州市知识
杭州市知识
杭州梅雨季节

梅雨季节里的雨量是非常多的,日照时间短,相对湿度大。每个地区梅雨季节开始的时间是不同的,那么,今天小编就和朋友们来好好讲讲,杭州梅雨季节是什么时候?杭州市的梅雨季是什么时间?下面请大家跟随小编的步伐,一起来了解下吧。

杭州梅雨季节

杭州梅雨季节是6-7月。梅雨,又称黄梅天,指中国长江中下游地区和中国台湾地区、日本中南部、韩国南部等地,每年6月中下旬至7月上半月之间持续天阴有雨的自然气候现象。由于梅雨发生的时段,正是江南梅子的成熟期,故中国人称这种气候现象为“梅雨”,这段时间也被称为“梅雨季节”。

梅雨季节里,空气湿度大、气温高,衣物等容易发霉,所以也有人把梅雨称为同音的“霉雨”。梅雨季节过后,华中、华南、台湾等地的天气开始由太平洋副热带高压主导,正式进入炎热的夏季。梅雨开始的日子为“入梅”,结束那天为“出梅”。梅雨开始的时间,大致上纬度越高则时间越晚。

梅雨天气的主要特点

(1)造成早梅雨的基本原因是西太平洋副热带高压的北跳提早发生,使得我国东半部主要的降雨带突然从南岭以南移到长江中下游。像1971年的梅雨5月26日就开始了,比正常的梅雨提前半个多月。这一年天气的转折变化是从热带地区先开始的。

在5月下旬短短十天内,西北太平洋热带洋面上先后发生了三次台风,这些台风发生在副热带高压的南侧,并向西北方向移动。它的`这种活动,就好象副热带高压受到一个往北的推动力那样,使这个高压向北拾升上来,在这个变化期间,高空西风急流北移,长江中下游的梅雨也就因而突然开始。需要说明的是,副热带高压的提早北跳,并不都是热台风活动所引起的,其他的原因也可造成它的北跳提前发生。只要出现副高提前移到华南沿海稳定的局面,都会造成“早梅雨”。

(2)迟梅雨:有的年份,初夏南支西风急流强而稳定。6月份,在对流层的中部,从我国长江流域到日本南面的西北太平洋上,一直维持着一支强劲的西风,它的存在,抑制了西北太平洋副高的北抬,使得长江中下游的雨带久久不能建立。这样,就造成了梅雨姗姗来迟。如1982年,长江中下游的梅雨直到7月9日才开始,就是属于这种情况。

这一年在6月20日以前,西风急流偏南,副热带高压也偏南。到20日前后,西北太平洋副热带高压伸展在我国东南沿海的高压脊曾经一度加强,北抬到华南沿海地区,长江中下游曾经出现过三、五天的阴雨天气。但是,这个变化还不是季节性的转折。西北太平洋副热带高压的主体尚未北移,特别是南支西风还停留在北纬30度附近。在西风急流影响下,一股股冷空气南下,副热带高压不久也南退了。直到7月上旬后期,东亚上空的西风急流突然向北撤退,使副高在我国东部沿海及日本上空明显北跳,梅雨才开始到来。

(3)特长梅雨:特长梅雨的主要原因是“出梅”特别迟,如1954年梅雨到7月底8月初才结束。是什么原因使得梅雨久久不能结束呢?这一年,整个北半球的大气运动特征有许多异常之处,从亚洲及西北太平洋这个区域来看,主要有以下两方面:第一,1954年6、7月间,西北太平洋副热带高压位置比正常年份偏南很多。尤其是7月份,对流层中部东亚沿海地区副高的脊线位置基本上沿着北纬18度,比常年平均偏南约八百公里。

梅雨季节相关问题

问题一:梅雨是怎么形成的?

梅雨其实是我们东亚地区特有的一个雨季。

因为冷空气和副高边缘的暖湿空气一般交汇在这个区域,梅雨带就是这样形成的。

问题二:梅雨为何年年有,又年年不同?

跟雨带的位置有比较大的关系。

要是上海相对来说处在梅雨南侧,那么就会湿度大,比较闷热,但降水量可能不会特别大。

如果我们正好处在梅雨带当中,它就表现为短时的强降水或者持续性降水。

如果我们处在梅雨锋的北侧,相对来说会出现温度稍微偏低一点,比较清凉的一些情况,降水也是比较温和的。

问题三:梅雨季我们有什么需要注意的吗?

穿着

建议穿比较透气、速干的衣服,另外建议上班族在单位里准备一双鞋袜和一些衣物,以备不时之需。

居住

关于开窗通风,在风力比较大且不下雨时,可以适当地开窗通风。可以选择开北窗,这是因为梅雨季降水以东向或者南向的降水多一点,北窗不容易飘湿。

健康

梅雨季节整体的气压比较低,心血管疾病、高血压患者要特别注意,按时服药,不要随便换药,随时监测自己的血压值,情绪不要太激动。


2022杭州入秋时间

入秋后的湖面波光粼粼,微风徐徐吹过,泛起层层波纹。小编有些朋友想学习入秋的相关知识,那么,大家知道2022杭州入秋时间是什么时候?2022年杭州市入秋日期是几月几日?接下去请大家收藏好小编精心准备的内容,希望对大家有所帮助。

2022杭州入秋时间

杭州的平均入秋时间,一般也是要到9月底10月初。入秋,是进入秋季的意思。季节划分常采用“节气法”与“气温法”两种方法。传统上是以二十四节气的“立秋”作为秋季的起始。

“节气法”划分的秋季,表示阳气渐收、阴气渐长,万物开始从繁茂成长趋向成熟,收获的季节到了。“气温法”划分的秋季,采用的是近代学者张宝堃的“候平均气温”划分,按候平均气温法,日平均气温连续五天介于10℃~22℃之间算是进入秋季;气温法划分的秋季,表示天气凉爽了。

秋天的唯美短句

一、最是人间凉薄时,秋雨冷清秋。

二、夏天打烊了,冰棍还没吃。秋天要到了,可乐还冒着气。

三、我想在秋天储存浪漫,好在冬天馈赠给你。

四、金黄的稻谷在微风里,一边跳舞,一边唱着秋天的歌。

五、当秋天伴随着落叶悄然而至,新的旅程就此展开。

六、片片火红的枫叶,是我为你跳动的心,乘风飞舞在你身边;吹过你身边的秋风,是我思念你的呼唤,时常围绕在你身边。愿秋天的这一切,让你感受到我的祝福。

七、纵然伤心,也不要愁眉不展,因为你不知是谁会爱上你的笑容。

八、时至深秋秋未老,情意纷乱对你表;快乐逍遥你领跑,沾沾鲜花惹惹草;幸福来个三级跳,郁闷心情全打扫;健康伸手就抓牢,好运当场就放倒。祝你一切都好!

九、秋来临,天渐冷,你我情谊永不冷;距离远,联系浅,为你惦念不曾减。秋来思念愈加明显,发条短信表示关怀,望君注意气候多变,及时添衣多加休息。愿秋来如意舒坦!

十、秋风吹,落叶飘,飘呀飘,扑进泥土的怀抱。

十一、秋日秋月秋思浓,秋风几度枫叶红,早晚露水添寒意,请你加衣多几层,千思万想何所寄?唯有短信可传情,一声问候三日暖,祝君好运伴一生!

十二、秋草有情,径自凋敝;黄花无意,引领南山远眺。阡陌相交,炊烟袅袅,那是秋天里写不尽的诗情。

十三、远方的山与近处的庄稼构成了秋的成熟与韵味,岁月在此刻如流水潺潺,书写着淡泊光阴。

十四、秋风吹不走我的牵挂,秋雨洗不掉我的思念,朋友,秋季天凉,注意加衣;秋风渐大,保湿润肤;秋雨绵绵,保持快乐!

十五、秋天了,要和喜欢的人,制造些比夏天还要温暖的事情。

十六、秋天是金色的,幸福的,丰满的,收获的季节。

十七、炎炎夏日悄悄的从我们身旁溜走,我特地请出等待许久的秋风,渐渐染红的枫叶,托它们送来我的问候,愿你有个舒心,开心,顺心的秋天!

十八、情深深,雨蒙蒙,真情尽在不言中!情切切,意绵绵,愿你快乐每一天!早祝福,晚祝福,一日不祝不舒服。天苍苍,野茫茫,天凉记得添衣裳!忙也好,闲也好,愿你做只快乐鸟!

十九、秋风秋雨秋天到,秋意秋时秋季愁,晚秋风景倍凄凉,朋友祝福莫相忘,问候一声消万愁,思念一句在凉秋,时时开心展笑颜,愿你从此无忧愁!

二十、期待秋天,秋天总有好事发生。


杭州几个区

说起杭州,大家肯定会想到西湖,更会想到发生于西湖之上的那段唯美的爱情故事——白素贞和许仙的爱情故事。除此之外,杭州的风景真的很美,美到有着“人间天堂”的美誉。那么,关于杭州主城区有几个区呢?一起来看看吧!

杭州几个区

杭州一共有10个市辖区,分别为上城区、下城区、江干区、拱墅区、西湖区、滨江区、萧山区、余杭区、富阳区和临安区。除此之外,还辖2县、1县级市,分别是桐庐县、淳安县和建德市。

杭州,简称“杭”,古称临安、钱塘,是浙江省省会、副省级市、杭州都市圈核心城市,国务院批复确定的中国浙江省省会和全省经济、文化、科教中心、长江三角洲中心城市之一。

杭州地处中国华东地区、钱塘江下游、东南沿海、浙江北部、京杭大运河南端,是环杭州湾大湾区核心城市、沪嘉杭G60科创走廊中心城市、国际重要的电子商务中心。

杭州人文古迹众多,西湖及其周边有大量的自然及人文景观遗迹,具代表性的有西湖文化、良渚文化、丝绸文化、茶文化,以及流传下来的许多故事传说。

杭州自秦朝设县治以来已有2200多年的历史,曾是吴越国和南宋的都城。因风景秀丽,素有“人间天堂”的美誉。杭州得益于京杭运河和通商口岸的便利,以及自身发达的丝绸和粮食产业,历史上曾是重要的商业集散中心。


杭州高温补贴怎么申请

高温补贴是用人单位补偿职工在高温作业环境下的额外的劳动消耗津贴,这也是工资的组成部分。有些朋友想了解杭州高温补贴的相关内容,那么,大家知道杭州高温补贴怎么申请?杭州市高温补贴如何申请?有不知道的小伙伴赶快跟着小编来学习一下吧,希望大家阅读愉快。

杭州高温补贴怎么申请

根据各用人单位的要求,申请高温补贴即可。杭州高温补贴申请办法为满足条件的体力劳动者,向单位提供申请资料每月和月工资一块打款到账上。

高温补贴指的是企业根据当地所在省份人力资源和社会保障部门的规定,给于高温天气下劳作的人的工作补贴称为法律规定劳动补助。高温津贴根据中国劳保部令第21号《最低工资规定》于2004年确定有国家法律合法效力。

杭州高温补贴的标准

企业职工夏季高温津贴标准调整为:室外作业人员每人每月300元;室内作业人员每人每月200元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时间在室外,以及高温炉前作业的,视同室外作业。

夏季高温津贴不包括在最低工资标准范围内。企业不得因高温津贴增加而降低劳动者工资。因高温天气停止工作、缩短工作时间的,企业不得扣除或降低劳动者工资。

各级人力资源和社会保障部门要会同安全生产监督管理、卫生计生等部门和工会组织,督促企业依法落实夏季工作场所防暑降温各项规定,建立健全工作安全卫生制度,确保夏季企业工作和生产经营正常进行。

杭州市高温补贴政策

浙江省人力资源和社会保障厅日前发布通知,要求企业要进一步增进对职工的关爱,建立健全防暑降温工作制度,切实减轻高温工作环境下职工的劳动强度并适当增加休息时间,为职工提供足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品,切实改善职工生产生活条件。要严格执行高温津贴发放有关规定,企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴。

浙江省人力资源和社会保障厅根据国家有关文件规定,决定适当提高职工夏季高温津贴(即夏季防暑降温清凉饮料费)发放标准。

1、调整企业高温津贴发放标准

高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴。

2、严格执行高温条件下的劳动禁忌标准

各单位要采取切实有效措施,做好高温天气作业的劳动保护工作。日最高气温达到40℃以上,应停止当日室外露天作业;日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定(即:重劳动、中等劳动、轻劳动分别为20、30、40分钟),且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,企业应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。企业不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业,确保劳动者身体健康和生命安全。


杭州高温补贴个人怎么申请

一般用人单位会按规定发放高温补贴,不发放高温补贴属于克扣或无故拖欠劳动者工资。有些朋友想来了解一下,杭州高温补贴个人怎么申请?杭州市高温补贴个人如何申领?想了解清楚的朋友们一定要收好以下这份指南了,争当做个无所不知的文化人。

杭州高温补贴个人怎么申请

只要用人单位安排了高温作业,企业、事业单位和个体经济组织等单位的劳动者都可依法享受高温津贴。如果公司没有发放高温补贴的,职工可以向公司申请、要求发放高温补贴的。而且高温补贴是已现金的方式支付的,同时不得以各种福利支出抵扣。

法律依据:《防暑降温措施管理办法》第十七条 劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。

夏季高温容易得什么病

心脑血管疾病

夏季是心梗、脑梗、脑出血等心脑血管病高发期,一旦发病可能危及生命。尤其是在大量运动后,不管是喝水、吃凉食或是洗冷水澡,都会导致毛细血管突然间收缩,致使心脏和脑血管负担突然加重,血管压力增高,从而出现一些意外。因此,本身就有心脑血管疾病的人在这个季节出现意外的几率要更高。

专家提醒:有高血压、心脑血管疾病的慢性病患者,尤其要慎重锻炼,外出应常备药物。如出现不适应速去医院求诊。

消化道疾病、细菌性痢疾

人们在夏季喜欢的生冷食物最容易滋生各种病原微生物,如果不当心就会引发急性胃肠炎等消化道疾病。同时,冰爽刺激的夏季冷饮会让人体的肠胃道温度突然下降,毛细血管骤然收缩,从而诱发胃肠炎。

细菌性痢疾是一种比较常见的疾病,因为夏季很多人都经常的疲劳了之后直接拿东西吃,这种情况下容易导致细菌的滋生,容易产生痢疾,很多人夏季的时候,都会导致皮肤疾病的产生,天气是比较潮湿和炎热的,这种情况下容易导致真菌和细菌的滋生。

专家提醒:三伏天不提倡吃冷饮。如果热得不行,也只能偶尔吃一点儿解解馋。冰箱里的食物最好拿出来稍微放一下再吃。

暑湿感冒、中暑

因为吹风扇、空调,一些人出现咳嗽、打喷嚏等感冒症状,有的还伴有发热、汗出不畅、恶心呕吐、腹泻腹痛等表现,这就是暑湿感冒,人们俗称的“热伤风”。医院暑期门诊中也有不少暑湿感冒的患儿。

夏季的时候,很多人都可能会引起中暑的产生,外面热的季节里外出行动,再加上过度的劳累,可能会引起头昏浑身恶心的症状。

专家提醒:1、清暑化湿、解表和中,患儿可选用太极藿香正气液等;2、暑热口渴、小儿痱毒者可用金银花露口服液;3、暑热便秘、口渴心烦、口舌生疮者可用导赤丸(周岁以内小儿慎服)。

皮肤病

暴雨连连,是每到夏天必发的事情,空气自然是很潮湿。这种气候环境下,在人体的一些皱褶部位、足趾比较密缝的部位,容易滋生真菌繁殖,比如肘窝、腋窝、腰部、腹部、臀部、大腿根部等起疹子,加之人体大量出汗,结果促成癣病,比如足癣、股癣、花斑癣。由于这些地方容易出汗,但又不容易散掉,属于湿邪容易存在的地方。

专家提醒:应经常保持清洁,洗澡时别用过凉或过烫的水刺激皮肤,也不要使用肥皂、硫磺皂或搓澡巾使劲擦洗。

总结:夏季由于人们会大量的出汗,加上天气炎热,人们时而受到热力侵袭,时而又待在空调房中,不免会出现中暑、感冒等病症,但是如果不提前预防,这些看似不大的病症,也会对身体造成不小的伤害,因此,在夏季一定要注意防晒、防暑哦!


杭州高温补贴从几月份开始的

杭州高温补贴从几月份开始的

从6月份开始的,到9月份结束,共4个月。《中华人民共和国浙江省人力资源和社会保障厅关于调整企业夏季高温津贴标准有关问题的通知》第一条 企业职工夏季高温津贴标准调整为:室外作业人员每人每月三百元;室内作业人员每人每月二百元。发放时间为四个月(六月、七月、八月、九月)。工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时间在室外,以及高温炉前作业的,视同室外作业。

除高温津贴外,在高温天气工作的劳动者们一般可享受的福利还有很多——饮料、体检、药品、轮休等,还有针对不同人群的一些规定,确保劳动者的权益。

各地高温补贴

广西:

2021年10月,广西人社厅等5部门发布了《关于调整夏季高温津贴标准的通知》,明确用人单位在岗职工高温津贴的具体发放标准为:按月计发的,每人每月250元至300元;按天计发的,每人每天11.5元至13.8元。

用人单位当月临时安排劳动者从事高温作业,应当按其当月从事高温作业的天数折算发放高温津贴。

上海:

2019年6月1日起,上海发布通知,将夏季高温津贴标准从200元/月调整为300元/月,执行时间为每年6月1日至9月30日,共4个月。

对于劳动者工作场所的性质难以确定的特殊情况,企业应结合实际,通过工资集体协商等形式,合理制定发放办法。

福建:

《福建省人力资源和社会保障厅等六部门关于调整夏季高温津贴标准的通知》(闽人社发〔2019〕3号)明确,福建高温津贴5月份按实际高温天数12元/天计发,6-9月按260元/月计发或按实际高温天数12元/天计发。

什么样的天气算高温天气

根据2012年四部委联合颁布的《防暑降温措施管理办法》规定,地市级以上气象主管部门所属气象台站,向公众发布的日最高气温35℃以上的天气都算高温天气。如果企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业,以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,都应当向劳动者发放高温津贴。而且,防暑降温饮料不能充抵高温津贴。

与此同时,该办法规定日最高气温达到40℃以上时,应当停止当日室外露天工作。日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间,累计不得超过5小时,并在12时至15时不得安排室外作业;连续作业时间,不得超过国家规定(重劳动、中等劳动、轻劳动分别为不超过20、30、40分钟);并且在气温最高时段3小时内,不得安排室外露天作业。

《办法》中明确,日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。最重要的是,因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣工资。然而,很多人不知道的是,依据《办法》规定,在高温天气来临之前,用人单位就应当对高温天气作业的劳动者进行健康检查。对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者,要调整作业岗位。职业健康检查费用由用人单位承担。

其次,各单位要建立健全防暑降温工作制度。比如采用良好的隔热、通风、降温措施,积极改善作业场所的工作条件;还要为高温作业、高温天气作业的劳动者们,提供足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。

高温工作是非常的危险的,在高温下工作会引发很多疾病并且会对身体和心理造成一定的影响。按照杭州高温费的发放标准是非常人性化的,对于长期从事高温作业的职工来讲不仅确保他们的身体健康、生命安全更让他们的心理也感到慰藉。